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여성친화도시
- 여성친화도시란?
- 여성친화도시 프로젝트는 지방자치단체와 여성가족부가 함께 성평등한 지역사회 조성을 위해 제도와 사업, 공간 및 의사결정 과정과 일하는 방식을 변화시키는 사업입니다.
- 여성, 아동, 청소년, 노인, 장애인 등 사회적 약자를 배려하며 지역정책과 발전과정에 남녀가 동등하게 참여하고 그 혜택이 모든 주민에게 고루 돌아가면서 여성의 성장과 안전이 구현되도록 하는 도시를 의미하며, 여성친화도시에서의 "여성"은 여성만을 의미하는 것이 아니라 사회적 약자(아동, 청소년, 노인, 장애인 등)를 대변하는 상징적인 의미를 말합니다.
- 2022. 12. 16. 해남군 여성친화도시 지정(여성가족부) / 협약기간 : 2023~2027년(5년간)
추진근거
- 「양성평등기본법」 제39조(여성친화도시)
- 해남군 여성친화도시 조성에 관한 조례 (2021.5.14. 시행)
해남군 여성친화도시 주요 추진 사항
- 해남군 여성친화도시 조성에 관한 '조례 제정'('21. 5. 14.)
- '여성친화도시 해남군민참여단' 위촉 및 운영 ('21. 7. 27 ~)
- 여성친화도시'성과관리(BSC) 지표 반영' ('22. 2. 23.)
- 해남군 여성친화도시 조성 기본계획 수립 연구용역 실시('22. 8. 19.)
- 여성친화도시 지정신청을 위한 '과제 발굴 워크숍' 운영
- '해남군 여성친화도시 신규 지정'통보 ('22. 12. 16.)
- 여성일자리 협의체 및 여성안전 TF 구성 및 연 2회 운영
- 성인지 감수성 향상을 위한 '전직원 성인지 교육' 실시
- 군민참여단 '우수사례 벤치마킹'을 위한 선진지 견학
- 성별영향평가 위원회 개최 및 전문가 1:1 대면 컨설팅 실시
- 여성친화도시 조성 추진 우수부서 평가 및 시상
- 여성친화도시 군민참여단 운영(교육 및 모니터링 활동)
여성친화도시 조성 기본 방향
비전 : 땅끝에서 시작되는 변화의 바람, 성평등 해남
국토의 최서남단에 위치해 '땅끝'이라는 이미지와 '시작'이라는 동시에 공존하는 지역으로서의 해남에 '성평등'이라는 가치를 더함
가치 : '함께 공감하고, 함께 소통하고, 함께 변화하는'
- '여성친화도시'는 성·연령·장애 등에 관계없이 군민 누구나 동등한 참여의 기회를 보장받고, 지역의 차별적인 환경을 개선해 나감으로써 성평등한 환경을 조성하는 것을 목적으로 함
- '나와 다른 성에 대한 이해'와 '나와 다른 사람에 대한 이해'를 통해 타인의 관점에서 서로를 이해하려는 노력이 선행되어야 하며 이를 위해 어떠한 문제에 대한 공감, 그 문제를 해결하려는 의사소통 노력, 그리고 민과 관이 함께 변화하려는 시도들이 함께 이루어져야 함
여성친화도시 5대 목표별 우리군 대표사업
우리군 대표사업의 정보를 제공하는 표로 5대목표, 내용의 항목으로 구성되어 있는 표
5대 목표 |
내용 |
1. 성 평등 추진 기반 구축 |
- 모든 부서에서 성 평등 관련 업무를 수행할 수 있는 제도적 기반 마련
- 여성친화도시 사업 추진을 위한 법·제도 정비
- 성평등정책 추진 부서 설치, 성평등정책부서를 중심으로 한 부서 간 협력
- 지역 여성 참여를 보장하는 거버넌스 구축
- 성별영향평가, 성인지 예산 활성화와 성인지 통계 구축
- 공무원 성인지력 향상 교육
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- 대표사업 : 여성친화도시 조성을 위한 성과관리(BSC) 및 우수부서 평가제 운영
- 전부서 성과관리(BSC) 공통지표(성별영향평가, 여성친화도시 과제 발굴)를 수립·운영하여 정량평가를 실시하고 우수부서 평가 시상
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2. 여성의 경제·사회 참여 확대 |
- 여성의 취·창업 활성화
- 지역 산업과 연계된 직업훈련 및 취·창업 지원
- 근거리 일자리 발굴과 여성의 사회적 경제 활동 촉진
- 여성 고용 안정을 위한 지역사회 책무성 확대
- 지역사회 유관기관 협력 체계 구축
- 여성 고용 창출 및 고용 안정 목표 공시 및 지속 모니터링
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- 대표사업 : 여성 사회적경제기업인 육성 지원 사업
- 사회적기업 역량강화 교육 프로그램을 운영하고 사회적기업 취약계층 조건에 경력단절 여성 포함하여 여성 일자리 참여 기회 제공, 여성 창업자 맞춤형 컨설팅 제공 등
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3. 지역사회 안전 증진 |
- 각종 위험으로부터 안전한 지역 환경 조성
- 여성 및 사회적 약자의 통행 특성 반영한 이동 여건 조성
- 도시기반시설, 공공이용시설, 주거단지에 사회적 안전장치 마련
- 여성과 사회적 약자의 안전 역량 강화
- 지역사회 위험에 대한 여성의 대처능력 향상
- 여성의 지역 안전 유지 역량 강화
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- 대표사업 : 청소년 안심귀가 택시 지원 사업
- 해남군에 주소지를 두고 군 소재 중·고등학교를 다니는 재학생, 해당 학교장이 인정한 야간학습 참여학생, 학교에서 거주지까지의 거리가 1km를 초과하는 학생에 대해 자부담(1,000원)을 제외한 택시비를 지원하는 등 안전한 하굣길 제공
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4. 가족친화(돌봄) 환경 조성 |
- 성평등 고용환경 조성
- 여성의 경력 유지와 일·가정 양립 문화 정착, 여성친화적 근무환경 조성
- 가족친화기업 확대
- 돌봄에 대한 지역사회 책임 강화
- 돌봄 서비스 내실화와 돌봄 인프라 접근성 향상, 마을 단위 돌봄 확대
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- 대표사업 : 작은 섬 어불마을 ‘공동육아방’ 지원 사업
- 어불도 신여성회 회원들이 교사로서 공동육아방 프로그램을 전담 운영. 어촌뉴딜 300사업 맞춤형 교육을 통한 부모 역량강화, 청년 소모임 활성화 지원, 육아방 환경 개선 등
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5. 여성의 지역사회 활동역량 강화 |
- 지역 사회 여성 활동 확산
- 다양한 분야의 마을 여성 모임 활성화와 커뮤니티 활동 공간 확대
- 지역 사회 여성 활동 연계를 위한 네트워크 활성화
- 모든 분야의 여성 대표성 증진을 위한 조치
- 단체 및 자원활동 등 지역사회 여성 활동의 사회적 가치 인정
- 지역사회 내 공식적인 의사결정 기구 참여 확대
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- 대표사업 : 여성 주민자치 역량강화 사업
- 군민참여단 및 읍면여성을 대상으로 지역사회활동 역량 강화 교육을 실시하여 주민자치 문화 확산 및 지속 가능한 주민자치 역량 강화 기반 마련
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여성친화도시 행정파트너 군민참여단 구성·운영
- 제1기 군민참여단 : 30명('21.7.27. ~ '23.7.26.)
- 제2기 군민참여단 구성 현황 : 30명('23.8.8. ~ '25.8.7.) / 3개 분과(사회참여, 안전, 돌봄·건강) / 임기 2년
- 역할 : 여성친화도시 조성 사업의 행정파트너로서 군정발전을 위한 의견 제시, 일상생활에서 성별 불균형 요소 및 생활불편 사항 발굴, 여성친화도시 조성을 위한 지역문화확산 및 공감대형성과 홍보, 그 밖에 성평등 정책 추진에 관한 사항 등
- 활동사항 : 매일시장 시설물 및 주차장 등 점검, 해남읍 인도 보행장애 요소 및 놀이터 시설 안전 점검, 서림공원 주변 인도 및 화장실 비상벨 점검, 청소년 안심귀가 택시 지원사업 만족도 조사, 미남축제장 모니터링, 안심귀갓길 솔라안심등 설치 지역 모니터링 등
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